Tips för att få andra att prestera mer! 4 kommentarer


Drömmar!

Här kommer 25 sätt att få medarbetare, eller andra i din omgivning, att växa och utvecklas.

  1. Ge beröm och uppskattning
  2. Var en förebild
  3. Stötta personen
  4. Ingjut mod (kan, vill och vågar)
  5. Ge positiv återkoppling
  6. Se personen för den de är
  7. Involvera, bjud upp och bjud in
  8. Var närvarande
  9. Lyssna utan att värdera det du hör
  10. Bolla med deras idéer, utveckla deras idéer tillsammans
  11. Ge utmaningar, utmaningar får oss att växa
  12. Sprid positiva vibbar om personen till andra
  13. Inspirera personen
  14. Uppmärksamma det den gör
  15. Fråga personen om råd och hjälp
  16. Hjälp personen med sin dröm
  17. Bjud på dina kontakter
  18. Erbjud din tid
  19. Bemöt dem för vad de kan utvecklas till
  20. Tala väl om personen till andra
  21. Ha en positiv förväntan för vad personen gör
  22. Lita på personen
  23. Ge dem egen tid, frigör tid och ställ upp
  24. Tillåt misstag
  25. Släpp prestige, tillåt att de är bättre än dig

Har du fler tips så skriv dom gärna i en kommentar!


Lämna ett svar till Ulrika Gabriel Avbryt svar

Din e-postadress kommer inte publiceras. Obligatoriska fält är märkta *

4 tankar om “Tips för att få andra att prestera mer!